模具（jù）製造設計人員的設計理念和能力

1、模具設計師要（yào）有正確的設計理念（niàn）
模具（jù）質量的好壞（huài）,關鍵決定（dìng）於設（shè）計質量,所以,“模具的質量是設計出來的”。因（yīn）此,模具企業不但需要有（yǒu）規（guī）範的設計流程,而且要求設計者有正確的設計理念,要以（yǐ）“創（chuàng）新、優化、完美、高效”為目標的設計宗（zōng）旨來（lái）設計模具圖樣,才能滿足顧客的期望。模具結構設計要求遵守設計原則,要了解零件的（de）作用原理,要知道為什麽（me）這樣設計,才能設計好模具。模具行業有句至理名言,“一個不懂得（dé）模（mó）具結構及製造（zào）原理和（hé）注塑成型原理的模具設計師,是模具工廠的災難”。因為（wéi）,模（mó）具結構設（shè）計涉及的範圍較廣,很可能會出現這樣那樣的問題（tí）。有些結構設計存在的（de）問題,往往是容易被忽視而經常（cháng）出（chū）現的問題,有（yǒu）的細節問題很可能會嚴重影響模具質量,這就需要設計師能夠全麵考慮（lǜ）問題。個好的模具設計師不但會（huì）熟練應用設計軟件(CAD、UG等),而且具有紮實的專業知識和較寬（kuān）的知識麵。因（yīn）為,設計中存在的問（wèn）題不是光（guāng）重視就能解決的,對設計人員的能力和（hé）水平的要求是:需要設計師懂得（dé）模（mó）具結構原理,掌握模具的基本結構;具有紮實的機械加 工知識,需要設計師熟悉模具製（zhì）造工藝和成（chéng）型工藝;熟（shú）悉機械製圖標準、機械製圖知識;會（huì）熟練地應用軟件（jiàn）設計（jì）3D造（zào）型及（jí）繪（huì）製2D工（gōng）程圖;需要有豐富的實踐（jiàn）經驗（yàn）,並在設計時有意識地注（zhù）意細節,避免所設計的模具存在問題。

2、模具設計（jì）師的水平等級
據筆（bǐ）者（zhě）了解大多（duō）數設計人員,就讀注塑模具專業,搞設計的,曾在模具企業（yè）做過模具鉗工的不多,即使（shǐ）在車間工作過的（de）,時間（jiān）也不長;有（yǒu）的原先是（shì）從事編程工作的,有的是就讀機電一體化的專業的,大多數設計人員對模具專（zhuān）業知識沒有經過係（xì）統性的學習。所以,對於設計（jì）人員來說,還需充電,增加有關模（mó）具設計、製（zhì）造的專業知識;而（ér）且,對於一個設計人員來說,知識麵（miàn）越（yuè）寬越好;顯然,這就需要我們設計人員深入車間,在工作中積累經驗。所以（yǐ）對於一個企業來說,設計人員的工作年限（xiàn）越長,閱曆豐富（fù）的設計人員（yuán）越多,其設計實力就越（yuè）強。一個經驗豐富的設計師在設（shè）計模具過程中（zhōng）,當碰到問題時,就會生條件反（fǎn）射,直覺告知他應該怎麽做。所謂專家,是有一（yī）定的經驗積（jī）累,重複工作做多了,就成了專家（jiā）。筆者曾經看到過在有家企業評（píng）價（jià）模具供應商的調查中,有一條是設計人員的工作年限,覺得有一定道理。所以對於設（shè）計人員來說,最寶貴的還（hái）是在不斷參加設計和製造實踐中積累（lèi）起（qǐ）來的知識和經（jīng）驗,特別是那些失敗的（de）經驗。
①創新優（yōu）化（huà）,高效低廉。
②結構完好,瑕不掩瑜。
③結構（gòu）強度（dù）,需要評審
④3D、2D,軟件工具。
⑤不知規矩,怎成（chéng）方圓。
目（mù）前模具行業急（jí）需人才,需要有經驗的設計人員、技師型人才、懂得模具（jù）技術的管理人才。如果是從外地招（zhāo）聘或挖牆腳來的（de）人員,有的（de）企業隻是從自薦表上或由人介紹了解,並沒有真正了解他的能力、品德,磨合期會很長,可能會產生“水土（tǔ）不服”。因此,企業最好立足於自（zì）己培養。企業要加強人才培訓和培養,有條件的企業（yè）可以進行校企（qǐ）合作,而（ér）且不能（néng）搞形象工程,使校企合作真正起到培養學生（shēng）成才的應有作用。與此同時不要怕培養的人才跳槽。如果留不住人才,也可能是由（yóu）於企業本身沒有很好的（de）發展（zhǎn）平台。當然,對特殊的專業人才的（de）引進、聘（pìn）請還是很有必要的。